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Job Turnover, Risk Sharing, and Regional Wages in Western Germany

Heuermann, Daniel F. (2008) Job Turnover, Risk Sharing, and Regional Wages in Western Germany. IAAEG Discussion Paper Series. (Unveröffentlicht)

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Zusammenfassung

We test Krugman’s (1991) notion of risk sharing in pooled labor markets as one of the micro-foundations of agglomeration economies, i.e. we examine whether firms share risks from idiosyncratic and sector specific shocks through labor pooling. Estimating wage functions we find that job turnover depresses wages at the regional and the firm level, indicating that firms incur significant adjustment ...

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Dokumentenart:Artikel
Datum:2008
Institutionen:Wirtschaftswissenschaften > Institut für Volkswirtschaftslehre und Ökonometrie > Lehrstuhl für Empirische Makroökonomie und Regionalökonomie (Prof. Dr. Joachim Möller)
Wirtschaftswissenschaften > Institut für Immobilienenwirtschaft / IRE|BS > Lehrstuhl für Empirische Makroökonomie und Regionalökonomie (Prof. Dr. Joachim Möller)
Klassifikation:
NotationArt
R12Journal of Economics Literature Classification
R30Journal of Economics Literature Classification
J31Journal of Economics Literature Classification
J63Journal of Economics Literature Classification
Stichwörter / Keywords:Marshallian Externalities, Labor Pooling, Specialization, Idiosyncratic Shocks
Dewey-Dezimal-Klassifikation:300 Sozialwissenschaften > 330 Wirtschaft
Status:Unveröffentlicht
Begutachtet:Nein, diese Version wurde noch nicht begutachtet (bei preprints)
An der Universität Regensburg entstanden:Nein
Eingebracht am:23 Okt 2012 12:47
Zuletzt geändert:23 Okt 2012 12:47
Dokumenten-ID:26548
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