Auslegung und Kontrolle von Arbeitsverträgen und Betriebsvereinbarungen in der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts
Richardi, Reinhard (1994) Auslegung und Kontrolle von Arbeitsverträgen und Betriebsvereinbarungen in der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts. In: Die Arbeitsgerichtsbarkeit: Festschrift zum 100jährigen Bestehen des Deutschen Arbeitsgerichtsverbandes. Luchterhand, Neuwied, S. 537-572. ISBN 3-472-01276-5.Veröffentlichungsdatum dieses Volltextes: 05 Aug 2009 13:23
Buchkapitel
Beteiligte Einrichtungen
Details
| Dokumentenart | Buchkapitel |
| ISBN | 3-472-01276-5 |
| Buchtitel: | Die Arbeitsgerichtsbarkeit: Festschrift zum 100jährigen Bestehen des Deutschen Arbeitsgerichtsverbandes |
|---|---|
| Verlag: | Luchterhand |
| Ort der Veröffentlichung: | Neuwied |
| Seitenbereich: | S. 537-572 |
| Datum | 1994 |
| Institutionen | Rechtswissenschaften > Entpflichtete oder im Ruhestand befindliche Professoren > Richardi, Reinhard, Dr. jur. |
| Dewey-Dezimal-Klassifikation | 300 Sozialwissenschaften > 340 Recht |
| Status | Veröffentlicht |
| Begutachtet | Unbekannt / Keine Angabe |
| An der Universität Regensburg entstanden | Unbekannt / Keine Angabe |
| Dokumenten-ID | 702 |
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