Steger, Thomas, Lang, Rainhart und Groeger, Friederike (2011) Expatriates and the institutionalisation of HRM practices. Baltic Journal of Management 6 (1), S. 7-24.
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| Dokumentenart: | Artikel | ||||
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| Datum: | 2011 | ||||
| Institutionen: | Wirtschaftswissenschaften > Institut für Betriebswirtschaftslehre > Lehrstuhl für Führung und Organisation (Prof. Dr. Thomas Steger) | ||||
| Identifikationsnummer: |
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| Stichwörter / Keywords: | Human resource management, Managers, Multinational companies, Qualitative research, Russia | ||||
| Dewey-Dezimal-Klassifikation: | 300 Sozialwissenschaften > 330 Wirtschaft | ||||
| Status: | Veröffentlicht | ||||
| Begutachtet: | Ja, diese Version wurde begutachtet | ||||
| An der Universität Regensburg entstanden: | Nein | ||||
| Eingebracht am: | 04 Dez 2013 11:29 | ||||
| Zuletzt geändert: | 04 Dez 2013 11:29 | ||||
| Dokumenten-ID: | 29148 |
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