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Expatriate Selection: An Empirical Study Identifying Significant Skill Profiles

Graf, Andrea (2004) Expatriate Selection: An Empirical Study Identifying Significant Skill Profiles. Thunderbird International Business Review 46 (6), S. 667-685.

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Dokumentenart:Artikel
Datum:2004
Institutionen:Wirtschaftswissenschaften > Institut für Betriebswirtschaftslehre > Entpflichtete oder im Ruhestand befindliche Professoren > Lehrstuhl für Führung und Organisation (Prof. Dr. Andrea Graf)
Dewey-Dezimal-Klassifikation:300 Sozialwissenschaften > 330 Wirtschaft
Status:Veröffentlicht
Begutachtet:Ja, diese Version wurde begutachtet
An der Universität Regensburg entstanden:Nein
Eingebracht am:13 Feb 2009 08:17
Zuletzt geändert:24 Mai 2018 10:11
Dokumenten-ID:5788
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