Corona und Karrieren – Push oder Rückzug für Frauen? - University of Regensburg Publication Server

URN to cite this document:: urn:nbn:de:bvb:355-epub-461445
DOI to cite this document:: 10.5283/epub.46144

Eggers, Julia ; Harlander, Magnus ; Neuburger, Rahild ; Schmid, Yvonne

; Till, Verena

Preview

PDF
(169kB)

Date of publication of this fulltext: 25 Jun 2021 07:40

Alternative links to fulltext:Publisher

Details

Preview

Export bibliographical data

Abstract

Die Unterschiede zwischen den Geschlechtern in der Arbeitswelt sind z.T. noch gravierend und könnten sich zukünftig weiter zuspitzen. Corona als Brennglas für Digitalisierung und Flexibilisierung kann aber auch zu einem Push beruflicher Chancen führen. Voraussetzungen sind in den Unternehmen v.a. flexible Arbeits- und Organisationsstrukturen, Ergebnis- statt Präsenzkultur, ...